玻璃总也擦不净,地也拖得乱七八糟,大学家政逐渐遇冷——

大学生做家政,缺了什么

胶东在线消息2月12日,刚被市区某家政公司录用2天的王军,又被辞退了!

谈起辞退小王原因,该家政公司负责人说:“小王擦玻璃总也擦不净,地更是拖得乱七八糟,雇主很生气,表示再也不会找我们的家政工了。我们公司的形象都被他给毁了。你说,像他这样的大学生我还会招用吗?”

这已经是王军今年寒假以来第二次被用人单位辞退。王军是我市某高校的大四学生,放假闲着没事,就报名到家政公司做家政,谁知找了两家单位,都被炒了鱿鱼。据了解,像王军这种现象并不少见。

一份调查显示,90%的市民对大学生的家政工作不满意。“本来我觉得大学生利用寒假时间做家政挺不容易的,而且大学生普遍素质比较高,但没想到他们干家务活根本就不在行,比那些三四十岁的妇女工差远了。”雇佣小王的市民张女士如是说。

由于市民不满意,导致很多家政一提起大学生就摇头摆手。家政市场上,曾经风行一时的大学生家政正在逐渐遇冷。

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大学生怎么了?

实践能力不强,是大学生遭受冷遇的重要原因。“没有技能要想胜任工作是不可能的。”某家政公司负责人这样总结王军遭遇两次就业挫折的原因。他认为,大学生从事家政服务这样简单的工作前,最好要对自己进行严格的自我培训,“怎么擦玻璃、怎么拖地、怎么清洁厨房等,都有不少门道在里面”。

而根据调查,80%的大学生在从事家政前根本就没有经过培训。当然,除了大学生自身的原因,家政公司也负有一定责任。很多雇主表示,家政公司应该在大学生上岗前对其进行一定的培训。有了一定的业务基础,才能上岗,干好家务活。否则,只会出现大学生不受欢迎、雇主不满意、家政公司形象受损的结果。

工作态度不认真,也令大学生名声受到影响。雇佣小王的张女士向家政公司投诉:“有些家务活要靠经验、技术才能做好,但有些根本就不需要什么技巧,只要认真一点就能做好。可是,小王恰恰欠缺的就是认真的态度。”

那么,被辞退的小王又是怎么想的呢?记者在采访中发现,虽然小王被辞退了,但看上去却一点恼丧也没有,他说:“我根本就不屑于做这样的工作,我是学播音与主持的,我的梦想是做一名节目主持人,而打工只不过是体验生活而已。辞退了,就辞退了,没什么大不了!”

“一屋不扫何以扫天下?!一些只要认真就能胜任的家政活儿都做不好,又能做什么?”对小王的远大理想,某家政公司的负责人慨叹道。

采访中,一些家政公司的负责人认为,目前大学生就业难已成为一种严酷的事实,“僧多粥少”的局面一时难以破解。在这样一种社会现实情况下,大学生要想迈出校门,走向社会,找到固定的就业场所,除了需要社会对待大学生要宽容,大学生自身也要不断调整以适应社会的需求。三百六十行,行行出状元。如果说连擦玻璃这样简单的小事都干不好,又怎么能在播音主持方面有所发展?!如果人人都像小王那样,自命清高,眼高手低,不屑于干像擦玻璃这样的工作,那么当今大学生的就业态度则实在令人担忧!

实习生 于明君 记者 郑野军

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